2015年10月15日，由中海油田服务股份有限公司举办，中国社会科学院研究生院承办的中海油服战略储备人才进修班第五期结业暨第六期开班典礼在中海油服公司办公大楼多功能厅隆重举行。中国社会科学院研究生院院长黄晓勇教授、中海油服公司副总裁齐美胜先生、中国社会科学院研究生院王兵副院长共同出席了此次典礼。典礼由人力资源部培训与发展岗位经理兼COSL工程技术学院副院长黄微主持。

中海油服第三期战略储备人才进修班于2014年9月启动，历时一年，共有44名中高层管理人员参加了培训。

典礼上，中海油服七个小组学员代表分别汇报了本组的毕业论文。作为学员学习成果的检验，各组论文选题紧紧围绕公司发展战略，贴近实际、贴近问题、贴近需求，通过理论借鉴、案例分析、问卷调查、实地调研等多种方法，高质量的完成了学习任务，充分展示了一年来学员所取得的成绩。随后，油服领导及社科院领导分别为学员颁发毕业证书以及优秀班干部、优秀学员、优秀论文奖。

颁奖仪式结束后，研究生院院长黄晓勇教授致辞，他首先向第五期顺利完成结业的同学和荣幸地参加第六期的同学表示热烈的祝贺，对石石油行业在中国经济发展中取得的巨大成就表示肯定，同时也对石油行业的前景和未来企业的发展所面临的问题进行了分析，表示在当前形势下，战略储备人才的培养无疑是十分重要的，鼓励学员们要不拘泥于战术问题，有宏伟的眼光，不拘泥于海洋，有世界的眼光，成长为具备业界眼光和国际头脑的经营管理人才。黄院长表示社科院作为国家的智囊团、思想库将一如既往的为中海油服提供最优秀的师资和最广阔的平台，为中海油服跻身世界顶尖油田服务公司的行列贡献一份力量。

公司副总裁齐美胜在随后的讲话中首先代表公司表示感谢社会科学院研究生院五年来与中海油服共享亚洲第一智库的学术及研究资源，协助公司打造战略国际化人才队伍方面做出的贡献，对第六期班的学员提出了更高的要求和期望。同时，齐美胜副总裁还特别强调了战略储备人才对公司的重要意义，提到2010至今进修班共培养了213名学员，期中93名实现了岗位晋升和职业进步，占总进修人数的40%.实事求是的分析了公司发展的现状及未来的挑战，并且表示愿意在人才培养上进一步加大投入。

最后，典礼在热烈的掌声中圆满结束。